De Matching Agent zoekt in je eigen ATS naar de kandidaten die het best passen bij een vacature, en legt per kandidaat uit waarom wel of niet. Daarna zet hij desgewenst berichten klaar.
Voordat je begint
Je ATS is gekoppeld en de vacature staat erin.
Je AI-assistent is gekoppeld aan Hyre. Zie Hyre koppelen aan Claude.
Stap voor stap
Start de agent op één van deze plekken:
op een vacature: klik Matching Agent rechtsboven in de vacature, of op de knop in de rij bij Jobs
op de Agents-pagina: kaart Matching Agent onder Power agents > Run agent, en kies de vacature
Je AI-assistent opent met de vacature al ingevuld. Verstuur de prompt.
De agent leest de vacature en doorzoekt je ATS: standaardvelden, custom fields, notities, e-mails en gesprekken. Ook grote bestanden (tienduizenden kandidaten) gaan snel.
Je krijgt de beste matches met per kandidaat wat past (bijvoorbeeld ervaring en beschikbaarheid) en wat ontbreekt.
Vervolgstap, bijvoorbeeld: "Maak een concept-e-mail voor deze kandidaten, en een LinkedIn-bericht als er geen e-mailadres is." De concepten komen in je eigen tone of voice in Hyre te staan. Lees na en verstuur.
Goed om te weten
De Matching Agent zoekt in je ATS, de Sourcing Agent zoekt op LinkedIn. Weinig goede matches? Laat daarna de Sourcing Agent zoeken.
Hoe voller je ATS, hoe beter de match. Functietitel, skills, taal en notities maken het verschil. Daarom helpt het om je gesprekken goed weg te schrijven.
Rare of weinig resultaten? Vraag de agent "waarop zoek je?". Sommige ATS'en laten via hun koppeling alleen zoeken op naam of e-mail; de agent leest dan de laatst gewijzigde kandidaten. Krijg je alleen kandidaten waarvan jij eigenaar bent, vraag dan om het hele bestand.
Vraag gerust door: "zoek verder in de database", "geef een nieuwe top 10 die nog niet in mijn pipeline staat".
De agent verstuurt niets zelf. Jij beslist wie je benadert.
Bekijk de video
Video: Matching Agent in de Hyre Academy (3 min).
Gerelateerd